Лучшим сотрудникам ГСПБ предоставят льготы в приобретении жилья

Государственная служба пожарной безопасности Министерства внутренних дел Республики Узбекистан совместно с Центральным советом Союза молодежи Узбекистана организует конкурс «Самый активный молодой сотрудник» среди молодых сотрудников ГСПБ. Данное решение было принято в соответствии с Законом Республики Узбекистан «О государственной молодежной политике» и постановлением Президента Республики Узбекистан от 23 мая 2017 года «О мерах по коренному совершенствованию деятельности подразделений пожарной безопасности органов внутренних дел» 13 марта 2018 года.
 
Основная цель данного решения заключается в содействии молодым сотрудникам подразделений Государственной службы пожарной безопасности в духовном, интеллектуальном, физическом развитии, оказании им материального и социального стимулирования. Согласно данному постановлению конкурс «Самый активный молодой сотрудник» будет проводиться каждый год в два этапа (региональном и республиканском). В конкурсе могут участвовать все сотрудники Государственной службы пожарной безопасности в возрасте до 30 лет включительно.
 
По условиям конкурса, особое внимание при оценивании участников будет уделяться их уровню знаний по занимаемой должности, качеству проведенных им викторин по пожарной безопасности среди учащихся школ, учреждений среднего специального, профессионального образования, уровню физической подготовки, предлагаемым ими инновационным идеям. Организаторами конкурса являются Государственная служба пожарной безопасности и Союз молодежи Узбекистана. Победители и призеры региональных этапов будут награждены дипломами, денежными призами и памятными подарками.
 
Победитель республиканского этапа будет награжден денежным призом, дипломом первой степени, утвержденным председателем Центрального Совета Союза молодежи Узбекистана, а также получит право льготного присуждения нагрудного знака «Узбекистон белгиси», которым ежегодно награждается талантливая молодежь нашей страны.
 
Призеры республиканского этапа конкурса «Самый активный молодой сотрудник», если они состоят в очереди на приобретение жилья в Домах молодежи на основе льготного ипотечного кредита или встали в очередь после конкурса, будут рекомендованы Центральным Советом к приобретению без очереди квартир в Домах молодежи, возводимых в соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 19 сентября 2017 года «О дополнительных мерах по поддержке в обеспечении жильем молодых семей, активно участвующих в общественной жизни страны».