Ответ получен, но осадок остался, или О ситуации с роддомом №3

Редакция Anhor.uz получила долгожданный ответ от Минздрава республики по поводу истории описанной в статье «Чем больно здравоохранение – 2», где речь шла о ситуации в  родильном доме №3 города Ташкента.
 
Первый и главный вывод, который следует из факта ответа вселяет оптимизм – ответ из министерства получен в срок и демонстрирует, что закон Республики Узбекистан «Об открытости деятельности органов государственной власти и управления» работает.
 
Однако, не будучи злопамятными хотелось бы все же отметить, что пока закон работает по-разному на различных уровнях.
 
Так, на запрос редакции в Минздрав, направленный по системе Единого портала интерактивных государственных услуг (ЕПИГУ), ответ по всем пунктам пришел в сроки, определенные законом.
 
Через ЕПИГУ редакция была вынуждена обратиться в Минздрав после откровенной отписки Главного управления здравоохранения столицы на запрос направленный  через их канцелярию. 
 
Ответ Минздрава свидетельствует, что можно и нужно было бы дать своевременный ответ согласно упомянутого выше закона, не нарушая ничьих прав, как ошибочно полагал юрист Горздрава.
 

Из последнего ответа Горздрава, полученного через ЕПИГУ, следует, что каждый гражданин имеет право проходить и получать лечение там, где он захочет. Нам, в связи с этим замечанием из ответа столичного управления вновь не вполне ясно — разрешено ли проводить онкологические операции в родильном доме? Однозначный ответ не получен.
 
Ведь кроме желания и права одних граждан существуют еще и инструкции и рекомендации призванные охранять безопасность здоровья основного контингента родильных домов. Поэтому, даже если какое-то отделение имеет право делать операции на платной основе, то все же вероятно лишь такие операции и тем больным, диагноз которых не представляет угрозы здоровью основного контингента.
 
К сожалению, Горздрав все же не дал точного и ясного ответа на этот простой и ясный вопрос. Открытым остался и вопрос о заключении по последним проверкам роддома. Потребитель, вероятно, имеет право знать что и из-за кого плохо в медицинском учреждении, которому он собирается доверить самое для себя важное — свое здоровье. Если быть точнее, авторы ответа его закрыли. 

 
Нас интересовал вопрос текучести кадров в роддоме №3. Из ответа следует, что в период  2012-2014 годы в роддоме было уволено по собственному желанию 29 сотрудников среднего медицинского персонала. К слову, именно в этот период сменилось руководство роддома. 
 
Подобная текучесть кадров среди среднего медицинского персонала кажется как минимум странной. Ведь не секрет, что устроиться медсестрой в клинику или поликлинику  в Ташкенте  сопряжено с трудностями. Число работников среднего медицинского персонала желающих устроиться на работу  явно превышает число вакансий в медицинских учреждениях.
 
Оставляя за руководителем право на отбор сотрудников, т.е. право увольнять одних и принимать на работу других, все же хотелось бы сделать акцент на вопросе, который нас, как потребителей медицинских услуг по настоящему волнует – идет ли на пользу подобная текучесть кадров, если учитывать, что опыт в медицине не менее важен, чем теоретические познания.
 
С точки зрения обывателя в этой истории если не все прозрачно, то вполне понятно. О многом  говорит тот факт, что большинство уволенных сотрудниц, с которыми мы связывались не готовы выносить сор из уже чужой избы, как и действующие сотрудники, которые рассказывают о происходящим в стенах роддома «не для прессы». Оставим это на их совести.

Наверняка руководство роддома и Горздрава сделали для себя выводы, в числе которых и то, что деятельность государственных учреждений должна быть и может быть прозрачной. Так и будет. Это вопрос времени и нашей гражданской позиции.
 
К слову, Единый портал интерактивных государственных услуг — эффективный инструмент для достижения прозрачности и открытости деятельности государственных органов, борьбы с коррупцией. Стоит ли хранить молчание, «не связываться», или просто закрывать глаза на несправедливость или некомпетентность?  
Мы полагаем, что не стоит.

Редакция Anhor.uz