Rossiya kompaniyalari xorijlik ishchilar yetishmasligidan shikoyat qilmoqda

Rossiya mehnat bozorida xorijlik ishchi kuchiga talab ortib bormoqda, biroq muhojirlarni ish bilan taʼminlovchi kompaniyalarning yarmidan koʻpi ularni kerakli miqdorda ishga ololmaydi.

Noqonuniy migratsiyaga qarshi kurashning kuchaytirilishi, qonunchilik va Rossiyada qonuniy ishlashni xohlovchi xorijliklarga qo‘yiladigan talablarning qat’iylashtirilishi kelajakda Rossiya Federatsiyasida ishchi kuchi taklifini kamaytiradi, deb yozadi “Kommersant”.

Bu, shuningdek, 7 oktyabrda Rossiya hukumati tomonidan tasdiqlangan metodologiyasi hukumat kadrlari prognozi ma’lumotlarini buzishi mumkin: u chet ellik ishchilar oqimi uchun bunday to’siqlarni hisobga olmaydi.

Muhojirlarni faol yollayotgan kompaniyalarning yarmidan ko‘pi turli qiyinchiliklarga duch kelmoqda, deyiladi hh.ru so‘rovida. Shunga o’xshash xulosalar Rossiya sanoatchilar va tadbirkorlar ittifoqining (RSPP) mehnat so’rovi ma’lumotlaridan olinishi mumkin.

Eslatib o‘tamiz, muhojirlar   Rossiya Federatsiyasida so‘nggi ikki yil ichida shakllangan tanqis mehnat bozorini to‘ldirish uchun oxirgi resurslardan biri hisoblanadi . Endi, hh.ru so’rovi shuni ko’rsatadiki, mehnat muhojirlarini ish bilan ta’minlashda muammolar bo’lmagan kompaniyalarda xodimlar ko’pincha MDH va YeOII (48%), Evropa Ittifoqi (33%), Osiyo davlatlaridan ishlaydi. (XXR, KXDR, Vetnam, Tailand, Kambodja va boshqalar; Afrika (AR, Nigeriya, Zimbabve va boshqalar) va Yaqin Sharq (BAA, Iordaniya, Isroil va boshqalar) mamlakatlari har biri 10% ni tashkil qiladi.